HR gyakornok

A közlekedési megoldások területén több mint 160 éve vezető szerepet betöltő Siemens Mobility folyamatosan fejleszti portfólióját a gördülő állomány, vasúti automatizálás és villamosítás, valamint az ezekhez kapcsolódó szervizszolgáltatások területén.
Tasks
• HR Business Partner napi munkájának támogatása
• Toborzási folyamatban való aktív részvétel: hirdetések előkészítése, jelöltek előszűrése, interjúk szervezése, a toborzási folyamat adminisztrációja a belső rendszerben.
• Be- és kiléptetési folyamat támogatása (új kollégák intergrációjának segítése, kapcsolódó adminisztráció elvégzése, nyomonkövetése).
• Munkaügyi dokumentumok és adatbázisok naprakészen tartása.
• Heti és havi riportok készítése, szükség esetén ad-hoc adatszolgáltatás.
• Munkavállalók támogatása, beérkező megkeresések kezelése vagy továbbítása a megfelelő társosztálynak.
• HR vonatkozású kommunikációk, prezentációk és hírlevelek készítése.
• Közreműködés céges szabályzatok felülvizsgálatában, aktualizálásában.
• Munkaügyi határidők nyomon követése (pl. próbaidő, határozott idejű szerződések).
• HR tevékenységhez kapcsolódó számlák és teljesítés igazolások ellenőrzése.
Expectations
• Folyamatban lévő felsőfokú tanulmányok, aktív hallgatói jogviszony
• Aktív középfokú angol nyelvtudás
• Felhasználói szintű számítástechnikai és alapos Windows Office ismeretek
• Magas fokú precizitás és proaktivitás
Other
Amit kínálunk:
• Heti kb. 25 óra munkaidő
• Hosszútávú munkalehetőség jó hangulatú, segítőkész munkakörnyezetben
• Munkahelyi tapasztalat szerzés HR Business Partner mellett nemzetközi környezetben
Particulars
  • Particulars: Budapest, District 14
  • Working hours: 9:00-17:00
  • Weekly working time: 20 - 30 hours
  • Specialization: HR, recruiting
  • Required language skills: Hungarian, English
  • Wage: 1600 ft/hour
  • Identification: #22200
Schedule
  • Period: permanent labour
  • Job start: After an application with CV
Share with friends